عقود العمل “المرنة ” تُنهي اقتصاد الظل

حديث المدينة

بلغ عدد العقود “المرنة” التي تم إبرامها حتى سبتمبر 2021 عشرة آلاف عقد – وفقا لما أعلنته الموارد البشريّة – فيما تتحرك الوزارة بغيّة الوصول إلى 57 ألف عقد عمل مرن بنهاية 2022 .

وكانت الموارد البشريّة قد بدأت في 08 أغسطس 2020 في تطبيق العقود المرنة والتي تتيح التعاقد بين المنشأة والمواطن بالعمل ساعات محددة  دون إلزام المنشأة بإجازات مدفوعة أو مستحقات نهاية خدمة و يلزم العقد صاحب العمل بتوفير الحماية الممنوحة للعاملين من حيث السلامة والصحة المهنية وإصابات العمل.

وتستهدف العقود المرنة توفير فرص وظيفية لأبناء الوطن ودعم التوطين وتلبية احتياجات القطاع الخاص الطارئة والموسمية من الكوادر الوطنية وخفض نسبة العمالة الوافدة المخالفة التي يستخدمها اقتصاد الظل،

 وتصدّر العمل في الإنشاءات العامة للمباني والخدمات اللوجستية وأنشطة الاستشارات الهندسية، والبيع بالتجزئة والجملة، وخدمات صيانة المباني، وتشغيل المقاصف والكافتيريات، ومراكز الصيرفة قائمة المهن المدرجة في عقون العمل المرن.

تواريخ في العقد المرن

• 8 أغسطس 2020  بدء التطبيق
• سبتمبر 2021 .. 10آلاف عقد
• ديسمبر 2022 .. 57 عقدا

أبرز المهن

•   الإنشاءات العامة للمباني
• أنشطة الاستشارات الهندسية
• البيع بالتجزئة والجملة
• خدمات صيانة المباني
• تشغيل المقاصف والكافتيريات
• مراكز الصيرفة
• بائع مواد تموينية
• مستشار خدمات فنية
• مشرف خدمات طعام

  مزايا للعقود المرنة

• تلبية الاحتياجات الطارئة والمؤقتة والموسمية من الكوادر الوطنية
• استحداث نوعية جديدة من الوظائف للباحثين عن عمل
• خفض نسبة العمالة الوافدة المخالفة
•  توفير فرص وظيفية لأبناء الوطن
•  دعم التوطين وتلبية احتياجات القطاع الخاص